직원들은 연속적으로 광지 센트럴 스테이션, 선샤인 센트럴 스테이션 및 Ayi Central Station에 깊숙이 들어가서 커뮤니티에 난방 먹튀 스팟 수행했습니다. 행사 기간 동안 직원은 많은 사람들이있는 지역에 서비스 홍보 스테이션을 설립하고, 열 수수료 지불 정책과 커뮤니티 사용자에게 열 사용에 대한 상식을 널리 공개했으며, 열과 위험을 불법적으로 사용하는 것과 같은 열 사용자, 실내 온도에 영향을 미치는 요인 및 열이 뜨거워지는 솔루션에 관한 문제에 대한 현장 답변을 제공했습니다.

서비스 그룹의 책임자 인 Du Xuemei는 온라인 먹튀 스팟 통해 "Baotou Heat"및 "Baotou Heat 고객 서비스"공개 계정의 공개 계정 및 가이드 사용자에게 가이드 사용자에게 자세한 내용을 설명했습니다. 그녀는 다음과 같이 말했습니다 : "온라인 가열 서비스는 사용자가보다 편리하고 효율적인 서비스 경험을 제공했습니다."

이 먹튀 스팟 홍보 활동은 사용자 피드백에서 10 개가 넘는 질문을 수집하고 280 개 이상의 브로셔를 배포하고 40 명 이상의 거주자 만족도 조사 양식을 작성하고 주민들이 다양한 방법을 통해 총 192 가구를 지불하고 총 220,000 이상의 열 수수료를 수집했습니다.

난방 홍보 이벤트의 분위기는 강력했습니다. 지역 사회 주민들은 관련 정책을 참고하기 위해 주도권을 잡고 현장 청구 및 먹튀 스팟 직원을 신중하게 듣고 홍보 자료를 다시 공부했습니다.

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사용자는 다음과 같이 말했습니다 : "난방 회사가 그리드 그룹에서이를 홍보하기 위해 커뮤니티에 보냈습니다. 나는 즉시 현장에 왔습니다. 직원들은 나에게 난방 지식을 설명했습니다. 난방에 대한 많은 공통 지식을 배웠습니다." 광지 센트럴 스테이션에서 홍보하는 동안 80 세 이상의 노인이 물었다. "올해 여기에서 열 수수료를 지불 할 수 있습니까?" 충전 팀의 수장 인 Xing Li는 즉시 걸어 가서 노인의 손을 잡고 노인의 귀에 넣고 큰 소리로 말했습니다. "휴대 전화로 제출하거나 은행에 가서 지불 할 수 있습니다. 휴대 전화로 지불 할 수 없다면 종이에 단계별로 계산을 작성하는 데 도움이 될 수 있습니다." 노인은 고마워하고 말했다. 겉보기에는 간단한 작전은 많은 노인들에게 제공되지 않습니다. 직원은 세심하고 신중한 지침을 제공하고 그 자리에서 해결할 수없는 문제를 기록합니다. 후속 작업에서는 사용자의 홈 포인트 간 포인트를 방문하여 사용자가 제기 한 문제를 해결합니다. 난방이 시작되기 전의 서비스 활동은 커뮤니티에 들어가기 시작했습니다. 커뮤니티에 사전 서비스, 활성 서비스 및 확장 된 먹튀 스팟 구현했으며 동시에 당사자 및 직원의 서비스 인식을 통합하고 기업의 좋은 이미지를 확립했습니다.

Adong Heat Sourt Factory의 10 명 이상의 그리드 작업자가 연결하는 3-4 커뮤니티 그리드 그룹에서 적극적인 역할을 수행하는 것으로 이해됩니다. 그리드 그룹에 들어가기 시작부터 모든 사람에게 난방 정보, 열 셧다운 및 열 복구 먹튀 스팟 발표했으며 사용자가 제기 한 질문에 답변하고 답변했습니다. 각 그리드 작업자는 그리드 그룹의 400 명 이상의 가족과 연결됩니다. 그들은 세심한 작업 태도를 준수하고 그리드 그룹의 사용자가보고 한 문제를 즉시 인정하고 정확하게 기록하며 거주자에게 "포인트 간"그리드 기반 정밀 난방 먹튀 스팟 처음으로 제공하고 처음에는 문제를 해결하여 사람들의 마음을 따뜻하게하기 위해 "전체"먹튀 스팟 달성합니다.

다음 작업에서 Adong Heat Source Factory는 공동 건설을 계속 강화하고 커뮤니티와의 연락을 강화하고, 활성 및 선행 먹튀 스팟 갖춘 정상적인 작업 방법을 형성하고, 그리드 노동자를 난방하고 파티원의 선구자 및 모범적 인 역할을 수행 할 수 있도록 최선의 난방 먹튀 스팟 제공 할 수 있습니다.